企業的文化力將成為未來企業的重要競爭力，企業文化將是企業發展的推動力，是一種新型的生產力，是我們賴以成長的無盡源泉。
《邦尼文化》是我們經過20余年的探索，在反復的學習、實踐、積累、檢討中總結、提煉而成。
《邦尼文化》為我們的將來提供了方向，是指導我們前進的理論,是我們創業的堅實基礎和有力支撐。當然，它還會在貫徹、執行中不斷地優化、演進以引導邦尼正確的發展。
每位邦尼員工都有培育、認同、維護、發展和傳遞邦尼文化的使命和責任。
發揚邦尼文化，首先要學習《邦尼文化》，讓它融進自己的血脈并體現在每時每刻，點點滴滴之中，使之成為一種習慣，成為我們共同的價值觀。
管理目標：人盡其才，物盡其用，錢盡其值，各盡其能。
崗位目標：一天做一件實事、一月做一件新事、一年做一件大事、一生做一件有意義的事。
《邦尼文化》是我們經過20余年的探索，在反復的學習、實踐、積累、檢討中總結、提煉而成。
《邦尼文化》為我們的將來提供了方向，是指導我們前進的理論,是我們創業的堅實基礎和有力支撐。當然，它還會在貫徹、執行中不斷地優化、演進以引導邦尼正確的發展。
每位邦尼員工都有培育、認同、維護、發展和傳遞邦尼文化的使命和責任。
發揚邦尼文化，首先要學習《邦尼文化》，讓它融進自己的血脈并體現在每時每刻，點點滴滴之中，使之成為一種習慣，成為我們共同的價值觀。
一、企業目標
戰略目標：成長為擁有核心競爭力和核心價值體系的現代化公司。管理目標：人盡其才，物盡其用，錢盡其值，各盡其能。
崗位目標：一天做一件實事、一月做一件新事、一年做一件大事、一生做一件有意義的事。
